助产专业
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1.专业介绍

助产专业是介于护理和临床妇产科学之间的特殊专业,主要培养从事临床助产、新生儿护理和母婴保健的专业人才。本专业为绍兴地区首个大专层次的助产专业,于2018年开始招生,遵循“品性为根,技术技能为用”的育人方针,努力培养综合素质高的操作技能型助产专业人才。目前学院拥有专任教师18名,其中高级职称7人,占38.9%;双师型教师11名,占61.1%;具有硕士学位7名,占38.9%。护理实训中心为绍兴市示范实训基地,总建筑面积约6900平方,教学设备2197台(套),设备总值达450万元,建有近50间专业实训室和3个护理示教室,承担17门实训课程,198个实验实训项目,同时承担职业技能培训、考核、鉴定及各类技能竞赛训练等工作。学院已与本市10余家医院签订教学医院的协议,成立了由学校和医院护理专家共同组成的护理类专业教学指导委员会,研讨和制定人才培养方案。

2.培养目标

本专业结合区域经济社会发展对助产人才的需求,对接生命健康产业、依托卫生与计生行业,培养具有良好职业道德、人文精神和责任意识,能够运用助产专业的基本知识和基本技能在各级医院、妇幼保健机构、社区、母婴服务机构等从事临床助产,产科、妇科、新生儿护理、母婴保健服务等工作的高素质技术技能型助产专业护理人才。

3.核心课程

高级助产、妇科护理、基础护理、健康评估、儿科护理、急危重症护理、内科护理、外科护理、计划生育技术。

4.就业背景和方向

(1)就业背景:助产士被誉为生命赞颂的谱写师,是一个以纯朴之心迎接新生命、新希望的职业,特别受人尊重。在自然分娩的医疗团队中,助产士扮演着特别重要的专业化角色,与产科医生和护士之间有明确的工作分工,是护理产妇过程中不可缺少的部分。随着国家生育政策的调整,助产技能的革新,人们对高层次妇幼保健需求的增加,助产专业人才将迎来更大的发展机遇。

(2)就业方向:面向基层一线就业,主要到各级医疗机构(包括三级、二级、一级医院,社区医疗服务中心,计划生育指导服务站等)从事助产、新生儿护理、产科、妇科、母婴保健服务、管理等工作。

5.专业特色和优势

(1)加强学生助产人文熏陶,素养与知识培养并重

近年来开展的“导乐陪产”和“助产士一对一全程陪产”,使人性化助产服务取得了非常好的效果,随着健康观念的转变,护理的理念和内涵都发生了重大变革。助产专业秉持全面发展理念,课内课外结合,显性隐形课程结合,课内开展护理人文素养、孕产妇心理护理等人文课程,课外开展“博爱讲坛”,“博爱青年成长记”等活动,培养学生良好职业道德、人文精神和责任意识,适应社会发展需求和卫生保健事业发展需要。

(2)加强校内外实训基地建设,理论与实践教学并重

为了促进自然分娩,提高产科分娩质量,要求有足够数量的助产人员,对助产士的专业理论知识和技术技能也有更高的要求。突出实践教学环节,注重助产专业能力的培养,初步形成“实验、实训、实践和实习”四位一体的实践教学管理体系。

学院以“仿真”为核心,建设校内实训基地,同时与规模较大、综合实力较强的三级乙等以上综合性医院妇产科及妇产科专科医院合作,建设校外实训基地,以满足助产专业学生上岗前的实践与就业需求,努力实现学校与医院临床工作的无缝连接。确定助产学实训教学由5个模块22个项目组成。使学生能认识到,怀孕和分娩是正常且自然的过程,应尊重每个人的独特性,并提供个性化的服务,帮助安全和满意的分娩体验,得到最佳的分娩结果,这不仅有助于学生认识助产专业,而且可以加强学生对促进自然分娩理念的理解。“助产学科新进展”的设置,可以帮助学生理解助产学科最前沿的知识及理论,开拓视野。

(3)加强产教融合,服务地方发展

培训工作是高校服务社会的重要手段,符合学校学业、产业、就业、创业“四业贯通”的人才培养特色,深化产教融合、校企合作。学院与绍兴市民政局、绍兴市妇女联合会、绍兴市人力资源和社会保障局、绍兴市红十字会等单位合作共建了“绍兴市养老与家政产业学院”,设立了“绍兴市家庭教学培训基地”,服务每个家庭及生命健康产业群。借助这些平台,先后开展了家政护理、母婴护理、月嫂、育婴师等项目培训近2000人次,其中开发了《绍兴市母婴护理初级、高级专项职业能力考核规范(试行)》;2018年11月承办“绍兴市第十三届农名职业技能比武母婴护理项目”赛事,得到了主办方的充分肯定和社会人士的高度关注,在社会服务上初具有一定的影响力。

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